陈仓区人力资源和社会保障局电话
陈仓区人力资源和社会保障局电话
政秘股 联系电话0917-6212108
工作职责
1、贯彻实施国家、省、市人力资源和社会保障方面的法律法规和方针政策，拟订有关人力资源和社会保障规范性文件，并组织实施和监督检查。
2、组织落实党组会、局务会、局长办公会决议、决定。起草重要报告、综合性文件，组织筹备有关重要会议。
3、负责办理党务、政务及局机关日常事务。
4、督促人大议案、政协提案办理。
5、负责局机关安全、综合治理、依法行政、爱国卫生工作。
6、负责党建、组织宣传、纪检监察、党风廉政建设工作。
7、承办局系统人事、劳资、职称管理工作。负责机关后勤事务管理及退休人员管理工作。
8、负责机关、指导基层单位的精神文明建设、计划生育工作。
9、承办上级交办的其他事项。
人事管理股 联系电话0917-6212602
工作职能
1、牵头组织实施高校毕业生就业工作，会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策；
2、负责全区机关事业单位人事宏观管理；
3、负责事业单位人事制度改革工作，执行事业单位人员和机关工勤人员管理政策；
4、参与人才管理工作，执行专业技术人员管理和继续教育工作制度并组织实施；
5、牵头推进深化职称制度改革工作，负责高层次专业技术人才选拔和培养工作；
6、负责管理全区引进国（境）外人才和智力工作，落实吸引国（境）外专家、留学人员来区工作或定居政策；
7、管理来区工作的外国专家，负责留学人员来区工作；
8、落实军队专业干部安置政策和安置计划，负责企业军队转业干部解困和稳定工作，负责自主择业军队转业干部管理服务工作；
9、综合管理公务员队伍，负责公务员分类、录用、考核、奖惩、任用、培训、调任、辞职辞退、申诉控诉等工作；
10、负责事业单位参照公务员法管理的审核申报；
11、依照组织法办理区政府领导干部任免事宜；
12、执行人员调配政策和特殊人员安置政策；
13、落实国家荣誉制度和政府奖励制度；
14、负责全区人事争议调解仲裁工作；
15、承办上级交办的其他事项。
工资福利股 联系电话0917-6212955
工作职能
1、贯彻执行上级机关事业单位人员工资收入分配、福利和离退休相关政策。
2、承办全区机关事业单位工资业务。
3、负责机关事业单位工作人员的工龄计算工作。
4、负责机关事业单位工作人员的退休审批工作。
5、负责机关事业单位死亡人员待遇的审批工作。
6、负责全区机关事业单位工人升等级考试考核工作。
7、承办区机关事业单位工资制度改革领导小组日常工作。
劳动就业股 联系电话0917-6212113
工作职能
1、宣传贯彻劳动保障法律法规和方针政策，拟订全区城乡就业规划和年度计划；
2、负责全区促进就业工作，推动全民创业，完善公共就业服务体系，落实就业援助制度、职业资格制度，建立健全城乡劳动者的创业和技能提升培训制度；
3、负责就业、失业预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持全区就业形势稳定；
4、贯彻落实农民工工作相关政策，会同有关部门拟订农民工工作规划并组织实施，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益；
5、承办上级交办的其他事项。
社会保障股 联系电话0917-6212786
工作职责
1、统筹建立覆盖全区城乡的社会保障体系；
2、负责养老、失业、医疗、工伤、生育保险的管理工作；
3、承办社会保险基金的安全监管责任；
4、负责全区社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持全区社会保险基金总体收支平衡；
5、负责机关、事业、企业、社会团体等用人单位工作人员伤亡定性、非因公丧失工作能力的鉴定及事业单位工伤等级评定的申报工作。
6、建立全区企业人员工资正常增长和支付保障机制；
7、落实企业人员离退休政策；
8、负责全区劳动保障协理员的日常管理及考核；
9、推进有条件农村居民进城落户工作；
10、承办上级交办的其他事项。
区劳动人事争议仲裁院 联系方式6212298
工作职责
1、宣传贯彻国家有关劳动人事争议调解仲裁法律、法规；
2、指导全区劳动人事争议调解仲裁工作，处理劳动人事争议仲裁案件；
3、负责全区劳动人事专兼职仲裁员和调解员的聘任和管理工作，组织开展劳动人事争议调解仲裁业务培训工作；
4、承担区劳动人事争议仲裁委员会的日常工作；
5、负责全区劳动人事争议调解仲裁案件的综合分析、统计上报工作。